Huelga en Amazon: varios centros logísticos inician paros en plena campaña de Navidad

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Paros en varios centros logísticos de Amazon (@amazon) amenazan la campaña de Navidad. La plantilla de Amazon en Dos Hermanas (Sevilla) ha iniciado este lunes una huelga indefinida para exigir mejores salarios. El comité de Amazon compuesto por UGT (@ugtsevilla), CCOO Y Fetico señalan que su objetivo es "establecer las bases para llegar a un salario equiparable, que dignifique y que valore el trabajo realizado por todas las personas del centro".

En una nota de prensa, UGT ha explicado que, tras diversas reuniones de negociación para llegar a un acuerdo para la mejora salarial y de calidad de vida de la población de este centro logístico, el comité de huelga ha decidido llevar a cabo una huelga indefinida tras la "negativa tajante" de la empresa Amazon a sus propuestas.

La compañía "promete cuando comienzas tu vida laboral en la empresa que formarás parte de una familia y que se respetará a la persona dando igual cargo o condiciones. Una vez más, falta a su palabra ya que trata a sus empleados como números sin valor ninguno, creando miedo, ansiedad, discriminación y una competitividad extrema entre compañeros, prometiéndoles unas condiciones que nunca se cumplen, reportando a diferentes personas por fallos que comete la misma empresa o, simplemente, presionándolos con el futuro de su puesto para mejorar su productividad".

El sindicato UGT ha sostenido que con la huelga indefinida "queremos hacer ver que la imagen que da Amazon en sus anuncios y publicidad no es lo que realmente se vive de puertas para adentro. Nos concentraremos a las puertas del centro logísticos de Dos hermanas para iniciar una huelga indefinida en Amazon en plena campaña de Navidad por los salarios, el abono de festivos, las horas extras y horas de formación", entre otras cuestiones.

También paros convocados en Euskadi

También los trabajadores del centro logístico de Amazon en el Valle de Trápaga (Bizkaia) han secundado este fin de semana y los próximos 3, 4 y 5 de enero (en vísperas de Reyes) otra huelga para mejorar sus condiciones laborales. 

Se trata de la segunda jornada de huelga convocada por los sindicatos ELA (@ELAsindikatua) y LAB, cuya primera jornada tuvo lugar este sábado 16 y domingo 17 de diciembre.  En un comunicado, ambas centrales sindicales han explicado que el pasado viernes el comité de empresa se reunió con la dirección de empresa y no se consiguió solucionar el conflicto.

Segun informan medios locales, los sindicatos reclaman, entre otras medidas, subidas salarias que garanticen el mantenimiento del poder adquisitivo para los próximos años, vinculado a subidas del IPC; que la prestación del servicio realizado en festivo, sábado o domingo sea compensando mediante el abono de un incremento del 75 % sobre el salario real; que las contrataciones a tiempo parcial tengan una jornada ordinaria no inferior a 24 horas de jornada semanal o 96 de jornada mensual; y un período de vacaciones de al menos 22 días laborables al año.

Además, han exigido la subrogación en las empresas subcontratadas por Amazon. "Sin este blindaje, los trabajadores están totalmente expuestos, ya que al mínimo intento de movilización sindical, Amazon tiene la opción de no renovar el contrato con la empresa subcontratada, para que los trabajadores que se han movilizado no sigan trabajando para Amazon", han indicado.

Amazon se defiende

Amazon ha defendido este lunes que sus equipos trabajan "en un entorno moderno y seguro, con salarios y beneficios competitivos". En esta línea, la compañía ha recordado en declaraciones a Europa Press que los trabajadores de la planta de Dos Hermanas que se manifiestan tienen un salario "de entrada" de más de 1.400 euros al mes, "por encima de lo establecido en el convenio colectivo, y tienen oportunidades para crecer y desarrollar sus carreras".

"Los trabajadores y sus familias disfrutan de amplios beneficios que suponen miles de euros más al año: seguro médico privado, plan de pensiones, permiso parental por nacimiento y cuidado del menor ampliado y retribuido, seguro de vida, comidas subvencionadas y descuentos, por nombrar algunos", ha asegurado.