¿Cuál es el plazo para solicitar la pensión de jubilación y cuándo se empieza a cobrar?

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La pensión de jubilación de la Seguridad Social es una prestación económica vitalicia que se concede al trabajador cuando, a causa de la edad, cesa en el trabajo por cuenta ajena o propia o reduce su jornada laboral y su salario en los términos legalmente establecidos. Para muchos trabajadores, la jubilación es un momento esperado con ilusión, pero también con dudas sobre los trámites y plazos a seguir. Una de las preguntas más frecuentes es: ¿cuándo se debe solicitar la pensión de jubilación y cuándo se empieza a cobrar?

El plazo para solicitar la pensión de jubilación es bastante flexible. Los trabajadores que se encuentren de alta en la Seguridad Social pueden presentar la solicitud en los tres meses anteriores o posteriores a la fecha de cese de su actividad. Esto significa que no es necesario esperar al último día de trabajo para iniciar el trámite. De hecho, es recomendable hacerlo con antelación para evitar posibles retrasos en el cobro de la pensión.

En cuanto al inicio del pago, los efectos económicos de la pensión se producen a partir del día siguiente del cese en el trabajo. Es decir, si un trabajador cesa en su actividad el 31 de diciembre, empezará a cobrar la pensión el 1 de enero del año siguiente.

Es importante tener en cuenta que la fecha de cese de la actividad laboral no tiene por qué coincidir con la fecha de solicitud de la pensión. Por ejemplo, un trabajador podría cesar en su actividad el 30 de junio y presentar la solicitud de la pensión el 31 de agosto. En este caso, la pensión se empezaría a cobrar el 1 de julio.

Por ley, el plazo máximo de resolución que tiene la Seguridad Social es de 90 días, tanto para las pensiones de jubilación como para las de viudedad. En septiembre (último dato disponible), la media de tiempo de resolución de los expedientes fue de 11,10 días en el caso de las pensiones de jubilación y de 9,56 días en el caso de viudedad.

Requisitos para acceder a la pensión de jubilación

Para poder acceder a la pensión de jubilación, es necesario cumplir una serie de requisitos de edad y de cotización, que varían en función del tipo de jubilación demandada:

Jubilación ordinaria: Para acceder a la jubilación ordinaria el trabajador tiene que haber cotizado al menos 15 años, de los cuales al menos dos deberán estar comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores, y tener la edad que fija la ley. En 2024 se sitúa en 66 años y 6 meses cuando el solicitante cuente con menos de 38 años cotizados. Si los tiene, podrá jubilarse a los 65 años.

Jubilación anticipada: Modalidad legal que permite al trabajador retirarse antes de cumplir la edad legal. Existen diferentes tipos de jubilación anticipada, como la jubilación anticipada por razón del grupo o actividad profesional, la jubilación anticipada de trabajadores con discapacidad, la jubilación anticipada por tener la condición de mutualista, la jubilación anticipada sin tener la condición de mutualista, la jubilación anticipada derivada del cese no voluntario en el trabajo, la jubilación anticipada por voluntad del trabajador y la jubilación anticipada por expediente de regulación de empleo.

Jubilación parcial: En la jubilación parcial, el trabajador, tras cumplir los 60 años, decide cobrar parte de su pensión a la vez que percibe un sueldo por su actividad a tiempo parcial en una empresa. También existen diferentes tipos de jubilación parcial, como la jubilación parcial en la industria manufacturera.

Jubilación flexible: La jubilación flexible está concebida para los pensionistas que quieran volver al mercado laboral, ya que pueden compatibilizar su pensión con un contrato a tiempo parcial, con la consecuente minoración de su prestación.

Jubilación especial a los 64 años: La jubilación especial a los 64 años es una modalidad que, con carácter general, desapareció en 2013, pero que se mantiene para determinados trabajadores.

En definitiva, el plazo para solicitar la pensión de jubilación es amplio y el inicio del pago se produce con bastante rapidez. No obstante, es importante informarse bien sobre los requisitos y trámites necesarios para evitar problemas y asegurar un acceso fluido a esta prestación económica tan importante.