Jaume Saltó: "El colectivo de mayores de 45 años es muy importante dentro del mundo laboral"

La Cámara de Comercio de Lleida y 65YMÁS han celebrado este lunes 25 de noviembre el encuentro formativo ‘Silver Talent’ como parte de la campaña ‘El Valor Sénior’ enmarcada dentro del Programa Talento 45+ de la Cámara de Comercio de España, financiado por la Unión Europea.

El presidente de la Cámara de Comercio de Lleida, Jaume Saltó, ha inaugurado el acto, en el que también ha participado Pilar Espax, directora de los Servicios Territoriales de Empresa y Trabajo en Lleida.

Además de estas intervenciones, Fernando Romay (@fernandoromay1), deportista de élite y presidente del Comité de Turismo, Cultura y Deporte de 65YMÁS ha tenido la oportunidad de charlar con Manoli Díaz, participante del Programa Talento 45+ de la Cámara de Comercio de Lleida, que ha contado en primera persona su experiencia con la reinvención profesional y el emprendimiento.

Saltó ha arrancado el acto: “El colectivo de mayores de 45 años es muy importante dentro del mundo laboral. Las personas que tenemos más de 45 años tenemos unas habilidades que otros trabajadores no tienen y esto es lo que tenemos que aprovechar”, ha comentado. 

El presidente de la Cámara de Comercio de Lleida ha destacado la dificultad actual de las empresas para encontrar nuevos trabajadores y como es importante que se fijen en este colectivo. Saltó ha puesto en valor los programas de las Cámaras para que los sénior adquieran nuevos conocimientos y amplíen su experiencia: "Estos programas son una oportunidad para que las personas de entre 45 y 60 años adquieran nuevas competencias, especialmente en el tema digital, algo que considero muy importante".

Saltó ha terminado su intervención invitando a todos a los asistentes a aprovechar al máximo la jornada formativa.

Encuentros formativos ‘Silver Talent’

Estos encuentros formativos, impartidos por profesionales de la Fundación Universidad-Empresa (FUE), en colaboración con el diario 65YMÁS, consisten en una experiencia formativa en la que los participantes aprenderán a identificar y desarrollar habilidades y fortalezas personales y profesionales para reconstruir su marca personal y conocer cuáles son las habilidades y conocimientos más demandados del mercado laboral actual.

Están dirigidos a personas mayores de 45 años que se encuentren en situación de desempleo o en búsqueda activa de trabajo.

Los encuentros están enmarcados dentro del Programa Talento 45+ de la Cámara de las Cámaras de Comercio, financiado por la Unión Europea, un programa que ofrece orientación, intermediación laboral y formación para mejorar las competencias digitales y profesionales de las personas entre 45 y 60 años en situación de desempleo o inactividad laboral con el objetivo de favorecer sus posibilidades de contratación e inserción en el mercado de trabajo.